از عملکرد مدیریت شرکت ناراضی هستید و قصد ترک کار را دارید. شما یک چک ضمانت برای حسن انجام کار به مدیریت نیروی انسانی شرکت دادهاید. این چک ۳ ماه پس از پایان همکاری شما با شرکت به شما تحویل داده میشود . تصمیم میگیرید پس از ترک کار ضرری به شرکت بزنید (این کار را نکنید!)
ادامه مطلب ...